Deze website maakt gebruik van cookies.

Directeur (m/v)

- uur, Valkenswaard | Theater De Hofnar
https://www.hofnar.nl/uw-theater/contact/vacatures/

Categorie: Directie


Over de organisatie

Theater De Hofnar bevindt zich in het centrum van Valkenswaard en wordt met haar theaterzaal met 435 zitplaatsen gecategoriseerd als middelgroot theater. Theater De Hofnar biedt een breed cultureel programma bestaande uit circa 80 professionele voorstellingen en 40 voorstellingen ‘uit eigen streek’ en trekt daarmee jaarlijks ruim 27.000 bezoekers. Daarnaast worden er nog tal van andere commerciële, culturele en maatschappelijke activiteiten georganiseerd in en rondom het theater. Het team van Theater De Hofnar bestaat uit een enthousiaste groep van 14 vaste medewerkers, 20 oproepkrachten en 40 vrijwilligers.

Functie

De directeur heeft, onder verantwoordelijkheid van het stichtingsbestuur, de leiding over de organisatie en zorgt voor de gehele bedrijfsvoering en een duurzame en gezonde exploitatie van Theater De Hofnar. Hij/zij creëert een inspirerende ontmoetingsplek voor cultureel Valkenswaard en is een excellente gastheer. Hij/zij hanteert de door het bestuur uitgezette koers als uitgangspunt, geeft daadkrachtig uitvoering aan de gekozen strategie en weet deze te vertalen naar een artistiek, cultureel en commercieel resultaat. De directeur legt verantwoording af aan het bestuur middels begroting, maandrapportage, jaarplan en -verslag. Hij/zij heeft een duidelijke maar ook praktische visie op de ontwikkelingen binnen de cultuursector en de functie van het theater daarin en weet relevante ontwikkelingen te identificeren en daarop in te spelen met vernieuwende initiatieven. De inspirerende directeur is gericht op samenwerking met zowel het lokale maatschappelijke, culturele en politieke veld als met de zakelijke markt. De directeur is een bruggenbouwer en weet een juiste balans tussen zakelijkheid en mensgerichtheid te vinden voor de bezoekers van Theater De Hofnar. Als het boegbeeld van de organisatie krijgt hij/zij mensen in beweging, geeft vertrouwen en biedt medewerkers verantwoordelijkheid en de ruimte om zich verder te ontwikkelen.

Eisen

  • HBO of academisch werk- en denkniveau, aangevuld met aantoonbare managementervaring in een complexe en dynamische organisatie;
  • Bezit cultureel ondernemerschap, heeft bedrijfskundig inzicht en weet visie, strategie en doelen te ontwikkelen en uit te dragen;
  • Representatief en communicatief vaardig in woord en geschrift;
  • Coachende en motiverende manier van leidinggeven en bewaakt en stuurt de kwaliteit van behaalde resultaten en prestaties;
  • Representatief, een gastvrije houding naar artiesten, de gasten, het team en het bestuur en is in staat snel een relevant netwerk op te bouwen en te onderhouden binnen het Valkenswaardse verenigings- en bedrijfsleven, onderwijs en gemeente;
  • Creatief en oplossingsgericht en beschikt over een grote omgevingssensitiviteit;
  • Analytisch sterk, gestructureerd, nauwkeurig, daadkrachtig, resultaatgericht en zelfstandig;
  • Leidinggevende ervaring en aantoonbare affiniteit in de culturele sector en binnen de theater/podium-kunstensector is een pre;
  • Flexibiliteit en bereidheid om op onregelmatige tijden te werken i.v.m. representatie en regietaken;
  • Bereidheid om in Valkenswaard of directe omgeving te gaan wonen.

Geboden wordt

Het betreft een functie voor bepaalde tijd. Bij wederzijdse tevredenheid is er perspectief op een aanstelling voor onbepaalde tijd. Wij bieden een arbeidsvoorwaardenpakket dat passend is bij deze functie. Het salaris wordt afhankelijk van leeftijd en ervaring ingedeeld volgens de richtlijnen van de cao Nederlandse Podiumkunsten. Een assessment kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Hoe te reageren

Beschik je over bovengenoemde ervaringen, competenties en functie-eisen? Dan zien we je sollicitatie met motivatie en CV graag tegemoet onder vermelding van ‘directeur De Hofnar’ t.a.v. Dhr. Streng via e-mail: bestuur@hofnar.nl. Reageren kan tot en met 24 september. De sollicitatiegesprekken worden gepland in de week van 9 oktober.

ENTHOUSIAST! TOCH NOG VRAGEN? Voor meer informatie over de functie-inhoud kun je contact opnemen met Maartje van der Schoot, Interim Directeur via telefoonnummer: (040) 207 40 10.