VSCD: Vereniging van Schouwburg- en Concertgebouwdirecties

Onder de rook van Den Haag kent de gemeente Rijswijk al vele decennia een eigen succesvol cultureel podium. Bijna 20 jaar is dit gehuisvest in een moderne Schouwburg aan de stadhuisvijver in het centrum van de stad. De schouwburg heeft 10 personeelsleden. Naast het aanbod van het theaterprogramma vindt ook commerciële verhuur van zalen plaats en wordt nauw samengewerkt met de exploitant van het horecagedeelte (bar en restaurant). De schouwburg bezit een grote en een kleine zaal. In beide zalen wordt een breed scala aan voorstellingen gepresenteerd op het gebied van cabaret, toneel, muziek, musical en dans voor volwassenen en kinderen De grote zaal van de schouwburg kent 680 zitplaatsen. Er worden jaarlijks 190 voorstellingen gegeven, die in 2007 bezocht werden door 90.000 bezoekers. De huidige directeur heeft in een part-time betrekking gezorgd voor een financieel gezonde organisatie. De nieuwe directeur krijgt een full-time betrekking, waardoor hij of zij meer aandacht kan schenken aan personeel, artistiek beleid en bezoekers. In de organisatie wordt een veranderingsproces ingezet. Daarnaast moet een nieuw contract worden afgesloten voor de horecafunctie.

De full-time directeur is integraal verantwoordelijk voor het beheer en de leiding van de dienst. Dit omvat zowel het artistieke beleid als het beleid met betrekking tot het personeel, de organisatie en de financiële middelen. De directeur bereidt de bestuursvergaderingen voor en zorgt voor uitvoering van de bestuursbesluiten. Daarnaast stelt hij de (meerjaren) begroting op binnen de kaders van het met de gemeente gesloten convenant. De directeur vertegenwoordigt de organisatie naar buiten, zowel richting de bezoekers, de horeca-exploitant, de gemeente, de overige culturele instellingen, het bedrijfsleven en de media De directeur geeft leiding aan alle medewerkers van de schouwburg en voert daarbij een modern personeelsbeleid. Van de directeur wordt een visie verwacht op de bedrijfsvoering en het beleid van de schouwburg.

- aantoonbare affiniteit en ervaring met kunst en cultuur in een zakelijk organisatie
- resultaatgerichte people-manager, met visie en overtuigingskracht
- ervaring met organisatieontwikkeling en bedrijfsvoering
- stevigheid en zakelijk oordeelsvermogen in contractonderhandeling
- vaardigheid in het benutten van bestuurlijke en culturele netwerken

U bent full-time beschikbaar en hebt als directeur ervaring met het leiden van een schouwburg. Uw ervaring in de theatersector betreft zowel de artistieke, personele, financiële en commerciële aspecten. Aan uw medewerkers geeft U op inspirerende en duidelijke wijze leiding. U beschikt over de intuïtie om mensen flexibel en naar hun vermogen in te zetten. Ook zelf beschikt u over het nodige organisatietalent en een “hands-on” mentaliteit om de bedrijfsvoering tot een succes te maken. U bent bekend met de wereld van muziek, toneel en cabaret en weet in overleg met de bestuurscommissie een uitgekiende programmering tot stand te brengen. U koppelt daarbij een gevoel voor actuele artistieke stromingen aan het vermogen om zakelijk verantwoorde overeenkomsten tot stand te brengen. Niet alleen bij de programmering, maar ook voor de commerciële verhuur weet u de voordelen van de schouwburg te vertalen in een effectieve en gezonde exploitatie.

Geboden wordt een vaste full-time aanstelling met benoeming tot directeur schouwburg voor een periode van 3 jaar. Het aan de functie verbonden salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en ervaring, ten hoogste € 4675 per maand (maximum schaal 9A ). Voor kandidaten met aantoonbaar bijzondere geschiktheid en ervaring behoort een verdere uitloop tot de mogelijkheden.

Inlichtingen kunnen telefonisch worden ingewonnen bij het bestuur, respectievelijk bij de voorzitter, de heer H.A. Simons tel 06-22913103, of de secretaris de heer M.J. van Enk tel: 06-12552931.

Sollicitaties dienen vóór 16 juni 2008 gericht te worden aan de heer M.J. van Enk, voorzitter selectiecommissie schouwburg, p/a Thierenskade 23, 2282 XS Rijswijk, onder vermelding op de envelop “sollicitatie schouwburg”. De data voor de te houden sollicitatiegesprekken zijn: maandag 23 juni en donderdag 26 juni, beide in de middag.